Karcagi Szakképzési Centrum
a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. • alapján
pályázatot hirdet
Karcagi SZC Kunszentmártoni Gimnáziuma, Szakgimnáziuma és Szakközépiskolája
tagintézmény-vezető
(magasabb vezető)
munkakör betöltésére.
A
közalkalmazotti jogviszony
időtartama:
határozatlan idejű
közalkalmazotti jogviszony
Foglalkoztatás jellege:
Teljes munkaidő
A vezetői megbízás időtartama:
A vezetői megbízás határozott időre, 5 évre, 2023. június 30.-ig szól.
A munkavégzés helye:
Jász-Nagykun-Szolnok megye,
5440 Kunszentmárton, Kossuth Lajos utca
37.
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
A jogszabályoknak és szakmai követelményeknek megfelelően, a főigazgató irányítása alapján a tagintézmény szakmai vezetése, döntés minden olyan, a tagintézmény működésével, feladatellátásával kapcsolatos ügyben, amelyet jogszabály nem utal más szerv vagy személy hatáskörébe.
Illetmény és juttatások:
Az
illetmény megállapítására és a juttatásokra a
"Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény
rendelkezései az irányadók.
Pályázati feltételek:
•
Egyetem,
a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC törvény 67. § (1) bekezdése, valamint a 3. melléklete szerint: - a tagintézményben pedagógus-munkakör betöltéséhez szükséges – a 3. mellékletben felsorolt - felsőfokú iskolai végzettség és szakképzettség, középiskolában a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvényben foglaltak szerint pedagógus munkakör betöltésére jogosító mesterképzésben szerzett szakképzettség, - pedagógus szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség, - legalább öt év pedagógus-munkakörben vagy heti tíz tanóra vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlat, - a munkáltatónál pedagógus-munkakörben fennálló, teljes munkaidőre szóló határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony, vagy a pályázó a megbízással egyidejűleg közalkalmazottként pedagógus-munkakörbe, határozatlan időre, teljes munkaidőre kinevezhető,
•
Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatása,
•
magyar állampolgárság
•
büntetlen előélet
•
A pályázó ne álljon a tevékenység folytatását kizáró foglalkozástól eltiltás hatálya alatt
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
•
fényképes szakmai önéletrajz (a foglalkoztatási jogviszonyok pontos megjelölésével év, hó, nap megjelölésével),
•
az álláshely betöltéséhez szükséges iskolai végzettség, szakképzettség, szakvizsga meglétét igazoló okmányok munkáltató által hitelesített másolata,
•
90 napnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány a büntetlen előélet igazolására, valamint annak igazolására, hogy a közalkalmazott nem áll olyan foglalkoztatástól való eltiltás hatálya alatt, amely a közalkalmazotti jogviszony létesítését nem teszi lehetővé,
•
a pályázó szakmai gyakorlatát igazoló dokumentum (munkáltatói igazolás, munkakör megnevezésével),
•
motivációs levél (maximum 1 oldal terjedelemben),
•
a tagintézmény vezetésére vonatkozó program, amely tartalmazza a szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléseket (1 eredeti példány, 1 fűzött másolati példány és elektronikusan CD/DVD adathordozón, pdf formátumban.),
•
nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a pályázó hozzájárul a teljes pályázati anyagának sokszorosításához, továbbításához (harmadik személlyel közlés),
•
nyilatkozat arról, hogy a pályázó hozzájárul személyes adatainak pályázattal összefüggő kezeléséhez, továbbításhoz,
•
amennyiben a pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség megszerzése még folyamatban van, szükséges a felsőoktatási intézmény igazolása a tanulmányok várható befejezéséről, a pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettségről szóló igazolást legkésőbb 2017. május 19. napjáig kell benyújtani, egyéb hiánypótlásra a pályázat beadási határidejét követően nincs lehetőség.
A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör legkorábban
2018. július 1. napjától tölthető be.
A pályázat benyújtásának határideje:
2018. április 20.
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt
••••••••••
nyújt, a
06 59/500-130
-os telefonszámon.
A pályázatok benyújtásának módja:
•
Postai úton, a pályázatnak a
Karcagi Szakképzési Centrum
címére történő megküldésével (5300
Karcag,
Dózsa György
út
29.
). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot:
KSZC/6-3/2018 , valamint a munkakör megnevezését: tagintézmény-vezető.
•
Postai úton, a pályázatnak a
Karcagi Szakképzési Centrum
címére történő megküldésével (5300
Karcag,
Dózsa György
út
29.
). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot:
KSZC/6-3/2018, valamint a munkakör megnevezését: tagintézmény-vezető.
vagy
•
Elektronikus úton
••••••••••
részére a
••••••••••
E-mail címen keresztül
Elektronikus úton
részére a
E-mail címen keresztül
A pályázat elbírálásának módja, rendje:
A pályázatot papíralapon, kettő nyomtatott és egy elektronikus példányban (CD vagy DVD adathordozón) zárt borítékban kérjük megküldeni a Karcagi SZC címére. Az elektronikus formátumnak a pályázatot, illetve annak részeként benyújtott dokumentumokat pdf formátumban kell tartalmaznia. A papíralapú és az elektronikus alapú változatnak egymással mindenben meg kell egyeznie. A pályázó a jelen kiírás valamennyi feltételét magára kötelezőnek fogadja el.
A pályázat elbírálásának határideje: 2018. június 20.
A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje:
• Oktatási és Kulturális Közlöny - 2018. január 6.
• www.karcagiszc.hu - 2018. január 6.
A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.karcagiszc.hu honlapon szerezhet.
A KÖZIGÁLLÁS publikálási időpontja:
2018. január 6.
A pályázati kiírás közzétevője a személyügyi központ. A pályázati kiírás a
munkáltató
által a személyügyi központ részére megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a pályázatot kiíró szerv felel.